Звоните, Пн-Пт 10:00-20:00
+7 (495) 230-16-82
Звоните, Пн-Пт 10:00-20:00
+7 (495) 230-16-82

Работник (его родственник) взыскивает ущерб причиненный несчастным случаем на производстве (профзаболеванием)

Ст. ст. 220, 237 ТК РФ, ст. ст 1099 — 1101 ГК РФ, Постановление Пленума ВС РФ от 20.12.1994 N 10.

Описание ситуации

Работник получил производственную травму (профзаболевание), в связи с чем понес расходы на лечение, приобретение лекарств, либо погиб. Он (его родственник) считает, что к этому привели неправомерные действия или бездействие Работодателя.

Работодатель не согласен. Считает, что в производственной травме (профзаболевании), причинении ущерба либо смерти нет его вины.

Требования Работника (его родственника): взыскать ущерб, причиненный несчастным случаем на производстве или профзаболеванием (расходы на лечение, компенсацию морального вреда).

Перспективы и риски

Во взыскании ущерба откажут, если суд установит отсутствие хотя бы одного из следующих обстоятельств:

  • факта получения Работником травмы, связанной с производством (профессионального заболевания)
  • вины Работодателя в причинении вреда (кроме случаев причинения вреда источником повышенной опасности)
  • причинно-следственной связи между действиями (бездействием) Работодателя и наступившими для Работника последствиями

Например, суд может прийти к такому выводу, если:

  • заболевание возникло в результате стихийного бедствия
  • документально не подтверждена причинная связь между заболеванием и воздействием вредных производственных факторов
  • не установлена вина Работодателя в причинении вреда

Во взыскании расходов на лечение может быть отказано полностью или частично, если Работник не доказал необходимость данных расходов (например, если Работник имел право на бесплатное получение медицинских услуг, процедуры и лекарства не были назначены врачом и т.д.)

Взыскание ущерба

Ущерб взыщут, если суд установит обстоятельства, указанные выше.

Например, суд может прийти к такому выводу, если:

  • Работодатель не обеспечил безопасные условия труда
  • несчастный случай произошел в результате поручения работы, не входящей в обязанности Работника
  • производственная травма причинена источником повышенной опасности, которым владеет Работодатель, даже если вина Работодателя отсутствует (например, в результате нарушения Работником трудовой дисциплины)

Размер возмещения может быть уменьшен, если неосторожность самого Работника содействовала возникновению или увеличению вреда.

 

Вам может быть полезно

Как расторгнуть договор в судебном порядке

  Прежде чем обращаться в суд, направьте контрагенту претензию с предложением расторгнуть договор. Если на это предложение вы получили отказ или не получили ответ в установленный срок, можете подавать иск. Процедура подготовки и подачи искового заявления зависит от того, какой суд его будет рассматривать (арбитражный или общей юрисдикции). В любом случае соберите для суда доказательства, […]

Читать далее

Как обжаловать решение вышестоящего налогового органа

      Если вы не согласны с решением, которое вынес вышестоящий налоговый орган по вашей жалобе (апелляционной жалобе), вы можете обжаловать такое решение. Сделать это можно как в досудебном порядке, так и в суде, или и так, и так. Исключение составляют решения ФНС России — их можно обжаловать только в суде.     Оглавление: […]

Читать далее

Акт о воспрепятствовании доступу должностных лиц налоговой инспекции

  Акт о недопуске составляется проверяющими, когда вы необоснованно не пускаете их на свою территорию (в нежилое помещение). Его составление может повлечь негативные последствия. Например, инспекция может посчитать ваши налоги расчетным методом (что может привести к существенным доначислениям), а также привлечь вас к административной ответственности.   Оглавление: В каких случаях налоговый орган составляет акт о […]

Читать далее

Отказ от устранения замечаний недостатков в гарантийный период

Читать далее

Можно ли получить компенсацию в случае несоответствия отеля (гостиницы) заявленной туроператором категории?

Выбирая отель для отдыха, турист руководствуется собственными представлениями о комфорте. Случается так, что забронированная и оплаченная гостиница (отель) оказывается хуже, чем указано туроператором (турагентом, субагентом) в подтверждении бронирования или в ваучере на размещение либо на официальном сайте туроператора (турагента, субагента). Классификация гостиниц (отелей) На сегодняшний день в мире насчитывается более 30 систем классификации гостиниц (отелей). […]

Читать далее

Не нашли нужную практику?

Закажите консультацию и наш менеджер свяжется с Вами в течении 10 минут

    Пожалуйста, докажите, что вы человек, выбрав машина.
    Заказите консультацию
    Реальные рейтинги на независимых ресурсах

    Юридическая компания «Зайцев и партнёры» занимает топовую позицию в рейтинге надежности и качества правовых услуг по версии Яндекс.Отзывы, СПР, Yell и других ресурсов:

    CПP

    желтые страницы

    4,9 из 5

    Яндeкc

    отзывы

    4,3 из 5

    Yеll

    отзывы

    4,5 из 5

    Я.Кью

    Эксперт

    4,8 из 5

    9111.ru

    соцсеть юристов

    4,9 из 5

    ПPABДA

    КЛИЕНТОВ

    4,8 из 5

    CАTАLОХY

    отзывы

    5,0 из 5

    tор-аdvоkаts.ru

    отзывы

    4,6 из 5